虽然英语不是中国的母语，但它在教育市场上的重要性十分明显，因为它与数学和语文并列为主要课程，而在巨大的市场需求和广阔的发展背景下，市场上也出现了许多相关品牌，吸引了无数加盟商的关注，但面对层出不穷的品牌，我们应该选择哪个呢？

贝思迪少儿英语品牌介绍：

贝思迪少儿英语教育机构是由北京社科院院士和几位教育学博士共同创办，主要进行青少年教育的研究、开发和教学实践工作。在遵守国家现有教育体制下引进国际教学理念，通过教学方法、教学思想的改变，让更多的孩子享受公平、科学的教育资源，培养良好的性格行为，提高孩子的学习成绩和综合素质。

由教育学博士、心理学教授、教育专家、社会学家、艺术家组成教学研发中心，通过对学生个性特点、成长环境、家庭因素及各种典型案例的分析，总结青少年教育的重点和学后教育补充的稀缺资源。注重学生心理教育和学生创造性思维的培训，通过对学员的综合分析，疏导学生心理，激发学习兴趣，培养良好的个性性格和生活态度。

贝思迪少儿英语团队：

我们拥有国际化的教学团队和管理团队，组建以来吸纳了众多留学归国人员和教育界人士。教学上既尊重现有教育体制又能满足学生将来发展的个性需求，同时解决现在家庭教育中的不足。管理中我们尊师重道，倡导服务学生、服务社会的理念，让每个贝思迪人尊重学术、科学教学的同时不断进行方法改革和教学创新。

贝思迪少儿英语课程体系：

贝思迪教育机构涉及少儿英语口语、课外辅导、心理咨询、心理辅导、少儿国学、出国留学等教育项目，成长的过程让我们积累了丰富的经验。由于系统化服务的需要，09年我们与留美教育学博士携手开发少儿教育新的领域，通过国际教学思路的引进、国外教学硬件的开发，使我们国际交流、国际互动，培养全方位人才走向国际迈出了步。将来，我们要不断优化教学资源，追求一流，引领变革。

1、品牌优势

贝思迪少儿英语经常与各大门户网站合作，并且其产品物美价廉，深受消费者喜爱。

2、产品优势

强大的设计和生产能力，新品上市快，充足的货源确保供货及时。

3、技术优势

享受总部研发的特色产品以及新品的销售权。

4、培训优势

不定期组织培训活动，帮助加盟商更快提高经营技能，更大程度上提高店铺收益。

5、服务优势

贝思迪少儿英语在保证了全球品牌基本形象识别前提下，尽可能的给加盟商经营自由度，考虑到每位加盟商地域情况，总部给每位加盟商的策略一定是因地制宜的最佳方案。

6、投资优势

加盟贝思迪少儿英语您无需投入太多的成本，在短短一两年的时间内就可以收回成本，投资优势明显。

1、具有合法资格的法人，自然人或其他组织

2、完全认同贝思迪少儿英语的企业文化和经营理念

3、接受统一管理模式，积极参与总部的技术升级和培训

4、具有身心健康，较强的进取精神，能全身心投入；

5、理解贝思迪少儿英语教育形态和运营方式；

6、无犯罪记录、不良嗜好、无一夜暴富的幻想。

一、品牌支持：

1、提供专属的标准VI系统；

2、共享中国官网及品牌宣传；

3、共享代言人形象；

4、为校区提供品牌运营策略。

二、筹备支持：

1、选址支持：提供专业选址评估及方案；

2、装修支持：提供统一效果图，VI设计源文件，功能区分布图，装修效果图；

3、招聘支持：免费发布职位招聘信息，提供校长、教学、市场、销售等选拔方案；

4、物料支持：提供统一专属书包、人偶、校服、手提袋等物资。

三、运营支持：

1、培训支持：提供销售、教学、市场等各部门培训支持，包含到店培训和远程培训；

2、运营支持：提供包括教学、销售、市场、行政、财务等日常经营服务咨询；

3、招生支持：高频次提供各阶段校区营销招生策划方案以及营销培训资料；

4、销售支持：定期安排到店培训、远程培训以及全国校区的销售网络培训；

5、手册支持：提供《教学培训手册》《教运营培训手册》《校长工作手册》《市场培训手册》《全国网络培训手册》。

四、管理支持：

1、提供总部统一网站设计，专属的网站家校互动平台；

2、提供统一的企业邮箱，实现高效率办公；

3、提供校区人员管理制度及考核方案。

五、教学支持：

1、教学研发支持：教案研发，课程体系升级，不断共享先进的教学资源；

2、教学培训支持：定期安排到店培训、远程培训以及全国校区的教学网络培训；

3、教学体系支持：提供原汁原味纯美式教材；

4、教学外教支持：提供优质外教招聘渠道资源。

六、市场支持：

1、提供不同阶段的活动方案策划、海报设计，促进品牌美誉度，学员归属感，增加知名度，提高盈利点；

2、定期安排到店培训、远程培训以及全国校区的市场网络培训。

1、总部招商；

2、网站浏览，了解项目体系，留言；

3、电话咨询，沟通交流；

4、本地市场初步调查；

5、确定来宁考察时间，人数；

6、总部确认安排具体考察行程表；

7、来宁考察，洽谈合作；

8、签约加盟，一次性交纳加盟权益金；

9、总部特许授权；

10、商讨组建教育中心制定市场拓展计划；

11、确定实地培训计划和时间；

12、加盟商回当地筹备；

13、总部小组前往授牌实地培训一个月；

14、加盟中心正常运营。